5 Manfaat Kerja Sama Tim di Kantor

Sebuah perusahaan nggak akan bisa mencapai kesuksesan tanpa adanya tim yang bekerja secara profesional di baliknya. Inilah yang disebut dengan teamwork, alias kerja sama tim.

Secara definisi, kerja sama tim bisa diartikan sebagai kemampuan untuk berkomunikasi, mendengarkan, dan mengeksekusi pekerjaan secara terkoordinasi antara beberapa orang dalam suatu kelompok untuk mencapai tujuan bersama.

Hal ini dikarenakan manusia adalah makhluk sosial yang saling membutuhkan satu sama lain. Lalu, bagaimana cara membangun kerja sama yang baik dalam tim? Apa saja manfaatnya? Berikut diantaranya.

1. Mudah dalam mencari solusi

Dengan kerja tim, solusi akan lebih mudah didapatkan dibanding hanya mengandalkan satu pemikiran saja. Saat bekerja bersama, diskusi antar satu karyawan dan karyawan lainnya bisa dilakukan untuk memecahkan sebuah masalah.

Baca juga: 5 Kebiasaan Orang Sukses yang Perlu Dicoba dalam Memulai Karir

2. Mengembangkan kemampuan komunikasi

Dalam menyelesaikan pekerjaan diperlukan adanya koordinasi antar pihak. Komunikasi antar pekerja pun harus diperkuat. Selain itu, kerja sama tim juga bisa membuat hubungan antar karyawan semakin akrab.

3. Saling memahami

Setiap orang pasti punya kelebihan dan kekurangan masing-masing. Oleh karenanya diperlukan rasa saling memahami satu sama lain. Hal ini bisa berdampak positif terhadap keberhasilan penyelesaian pekerjaan.

4. Mempererat hubungan personal

Kerja sama dalam tim bisa membuat individu terkait saling berinteraksi dan saling membantu dalam menyelesaikan persoalan. Hal tersebut bisa menciptakan jalinan komunikasi dan meningkatkan hubungan antar individu.

5. Meringankan beban kerja

Dengan bekerja sama, pekerjaan yang sulit akan terasa lebih ringan dan mudah bila dikerjakan bersama-sama. Bukan hanya itu, sesulit apapun masalah yang dihadapi akan lebih cepat selesai jika dibandingkan hanya mengandalkan satu orang saja.

Baca juga: Tren Karir 2025, Profesi Apa Paling Dicari?

Tips Membangun Kerja Sama Tim

Ada beberapa cara yang bisa dilakukan untuk membangun kerja sama tim yang solid. Diantaranya sebagai berikut.

Ciptakan tim yang inklusif dan beragam. Ini merupakan salah satu faktor penting dalam kerja sama. Latar belakang tim yang berbeda-beda akan menghadirkan perspektif dan ide-ide baru yang membantu mempermudah pekerjaan.

Komunikasi. Dengan jalinan komunikasi yang kuat juga membantu meningkatkan kepercayaan antar anggota tim.

Kepercayaan dalam mengambil keputusan. Hal itu penting demi membangun kepercayaan dan meningkatkan kinerja. Kalau sebuah tim tidak punya kemampuan dalam mengambil keputusan, hal ini akan membuat pekerjaan menjadi kurang optimal.

Atur waktu meeting secara bijak. Momen pertemuan seperti rapat jadi hal penting untuk menbangun kerja sama karena jadi kesempatan buat saling berbagi ide. Usahakan membuat pertemuan tim secara fokus untuk meningkatkan produktivitas.

Baca juga: Memahami Resolusi dan Cara Mewujudkannya

Selain itu, untuk memaksimalkan kinerja, nggak ada juga salahnya memberi training dan arahan.  Misalnya melalui workshop dengan pembicara berpengalaman sehingga bisa menjadi pembelajaran baru bagi anggota tim.

Atur dinamika dalam tim. Kamu nggak perlu takut membuat perubahan dalam tim apabila beberapa anggota mengalami kesulitan untuk mengatasi tanggung jawab dan tugasnya. Untuk itu penting mengatur dinamika agar tim tetap stabil dan produktif.

Itulah beberapa manfaat kerja sama dan cara membangunnya dalam sebuah tim. Tapi, selain itu penting juga memastikan perusahaan tempat kamu bekerja punya budaya kerja positif dan prospek karir yang jelas agar bisa berkarya dengan nyaman.

Pilih perusahaan yang punya reputasi dan kredibilitas baik di bidangnya, seperti PT Serasi Autoraya atau SERA. Berada dibawah payung grup Astra, bisnis SERA sudah eksis sejak 1990 dan berfokus pada industri transportasi dan logistik sebagai induk usaha dari TRAC, SELOG, serta IBID.